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药剂科举办京西地区药师绩效管理和绩效评估探讨会
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为了培养高素质人才队伍，调动药师工作积极性，提供高质量药事服务，11月18日，我院药剂科联合石景山卫生局药学质量控制和改进办公室、石景山区医学会临床合理用药学组举办了京西地区医疗机构药师绩效管理和绩效评估探讨会。来自北京西部地区各医疗机构和海淀区、丰台区及房山区部分医疗机构的药剂科主任及一线管理人员参加了会议。
本次会议由首都医科大学附属同仁医院药事部主任王家伟教授主持，《药物不良反应>杂志社主任王育琴教授、首都医科大学附属北京朝阳医院药事部临床药学主任崔向丽副主任药师、药事部调剂中心主任苏晔等知名专家进行了授课。各位专家分别从药剂科绩效评估体系建立与实施、临床药学绩效、门诊药房绩效管理-挖掘药师潜在能力等几方面与参会者进行了探讨。专家提出绩效管理的基础是理顺流程，其目的是提高工作效率，减少患者的等候时间，增加医患沟通的时间；保障的目的是要精细流程环节，减少差错系统漏洞，保障医疗安全。
专家为大家提供了一场实战型绩效管理的“大餐”。与会者积极与讲者互动，提出在实际绩效管理中的问题，专家进行了解答或提出了可行性建议。此次探讨会使大家感受到不但提高了对绩效管理的理论认识，更拓宽了自身管理思路，为今后绩效管理工作积累了理论和实战经验。（药剂科 蔡金蕊）
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